24小时便利店是如何控制人员成本的？

　　临时工最大好处是节省用工成本。不过要注意的是招募临时工要做好两个工作∶

　　1.操作的规范化和良好的培训体系，这样才可以使得临时工经过培训可以快速上岗，并且而不影响门便利店加盟店作业水准。

　　2.必须要核算门便利店加盟店对用工成本的承担能力，不能盲目增加员工，就现在来说用

　　工费用是便利店加盟店最大的费用支出之一。控制费用就是在节约你的利润呀。

　　开便利店加盟店秘籍∶

　　平时也可以做些工作使便利店加盟店的人员成本降到低。人力成本的降低是系统的工作，绝非简单的人员减少。大致可以分这样—些工作∶

　　1.流程规范的调整，以便将工作集中，减少岗位。

　　2.优化班次管理，通常是采用临时工方式实现随着客流量的多少安排劳动力。

　　3.优化门便利店加盟店与其他部门的业务，例如配送、门便利店加盟店订货等，以便调整相应作业的业务量和时间。

　　4.提高员工的业务能力，高效就是节省。

　　5.规范便利店加盟店制度越完善越细致，减少对人素质和技能的依赖性，也就减少的劳动力成本。